長豐縣左店鎮：用好“加減乘除”法，答好黨員發展“考卷”

近年來，長豐縣左店鎮嚴格按照發展黨員規范流程，注重在主動吸收、選人把關、教育管理、嚴格紀律四方面下功夫，確保做好“加減乘除”法，答好農村黨員發展“考卷”，為推進左店鎮高質量發展提供堅強的黨員隊伍保障。

加強主動吸收，在隊伍建設上做“加法”。鎮黨委著眼擴大增量，提升質量，找準入黨積極分子數量不足、質量不優的癥結，精準施策、對癥下藥。糾正思想誤區，以支部引領、黨員帶動，主動挖掘、發現、引導一批在基層治理、文明創建、志愿服務等工作中表現突出的優秀青年向黨組織靠攏，變“坐等申請”為“主動吸收”，2022年度全鎮新增入黨積極分子21人，較上年明顯提升。優化隊伍結構，聚焦破解發展黨員源頭不足、結構不優、質量不高等問題，注重將思想上進步、政治上可靠、群眾口碑好的退役軍人、青年農民、大學畢業生和外出務工返鄉創業人員等先進分子列為重點培養對象，2022年發展黨員10人，35歲以下青年黨員占比90%，有效吸收了一批政治素養好、業務能力強、群眾基礎好的優秀人員到黨內，進一步提高了黨員隊伍整體素質。

堅持選人把關，在審核篩查上做“減法”。鎮黨委前移黨員發展監督關口，堅決杜絕違規違紀發展黨員現象發生，黨員發展質量明顯提升。支部初步把關，壓實各黨組織責任，對每名發展黨員的程序是否規范、材料是否完備、全程紀實是否真實進行初審，有效防止違規異地入黨、“人情黨員”等現象發生。部門聯合審查，聯合鎮紀委、綜治司法、公安、衛健辦等對發展對象是否存在違法犯罪等情形進行聯審，堅決防止“帶病入黨”。黨委科學指導，鎮黨委定期研究黨員發展工作，實時調度黨員發展進度和結構，同時開展業務指導培訓，確保從入黨申請到轉正的過程每個步驟程序不出錯，每份檔案材料記錄均規范。

突出教育管理，在成長提升上做“乘法”。左店鎮切實發揮黨員成長的“乘數效應”，著力在培育管理上下功夫。開展多維培訓，開辦左店鎮春季培訓班，利用學習強國、先鋒網站等平臺海量學習資源打造“理論課堂”，加強黨支部日常教育培養，幫助入黨積極分子端正入黨動機；以深入田間地頭、紅色基地打造“實地課堂”，結合主題黨日活動，組織入黨積極分子參與農作物種植、畜牧業養殖等村集體經濟產業中來，同時組織參觀紅色紀念館，幫助提升黨性修養。強化作用發揮，組織新發展黨員到基層一線鍛煉，參與到基層政策宣傳、文明創建、抗旱搶收、跑腿代辦、人居環境整治等志愿服務中去，由所在黨組織對其工作表現實時考察、紀實，今年來新發展黨員累計開展各類志愿服務120余次，服務群眾達300人以上，有效助力“新鮮血液”在鍛煉中提高為民服務能力，在服務群眾中蓄力成長。

強化紀律意識，在祛除雜質上做“除法”。左店鎮堅持“嚴”字當頭緊盯黨員發展的各環節，幫助新黨員淬煉提升。定期談話督訓，建立一線督導指導制度，鎮黨委定期到村（社區）與黨支部書記、培養聯系人、新黨員開展談話了解，深入檢驗基層黨組織關于發展黨員工作的執行情況及工作成效，著重了解新黨員政治覺悟、思想動態和日常表現，要求黨員加強的組織紀律性，時刻保持警惕，經常對照檢查。筑牢紀律底線，全面增強新發展黨員“守紀律、講規矩”的堅定性，打造一支“忠誠、干凈、擔當”的黨員干部隊伍，組織新黨員參加廉潔黨課，同時以民主生活會、組織生活會為契機，進行思想檢修、問題起底，以嚴肅的黨內生活幫助新黨員祛除雜質、錘煉黨性，引導其不斷自我修煉、自我完善。